Текущая ситуация на рынке труда города Обнинска
14 ноября 2017 года 09:10
По данным на 13 ноября 2017 года, тенденции развития регулируемого рынка труда, что наблюдаются в течение этого года в городе, такие же, что в регионе и России в целом: уровень безработицы невысокий и в течение прошедших десяти месяцев постепенно снижался, уровень напряженности также невысокий и снижался:
|
|
Российская Федерация
|
Центральный федеральный округ
|
Калужская область
|
Обнинск
|
||||
|
|
01.01.2017
|
01.11.2017
|
01.01.2017
|
01.11.2017
|
01.01.2017
|
01.11.2017
|
01.01.2017
|
01.11.2017
|
|
Уровень регистрируемой безработицы
|
1,2
|
0,9
|
0,8
|
0,6
|
0,7
|
0,48
|
0,44
|
0,31
|
|
Коэффициент напряженности на рынке труда
|
0,9
|
0,5
|
0,6
|
0,4
|
0,6
|
0,4
|
0,56
|
0, 37
|
Для сравнения: на начало ноября в городе Калуге уровень безработицы составил 0,24%, в соседних районах: Боровский – 0,31%, Жуковский – 0,35%, Малоярославецкий – 0,43%. Самый высокий уровень безработицы в нашей области зарегистрирован в Думиничском районе – 1,58.
На конец ноября в Обнинске прогнозируется незначительное повышение уровня безработицы до 0,34% ЭАН или на учете со статусом безработного могут состоять 200 человек. К концу года уровень безработицы может возрасти до 0,4% ЭАН, то есть будет на уровне начала года.
Спрос на рынке труда по сравнению с аналогичным периодом прошлого года уменьшился на 2%. В этом году в базе данных ЦЗН имелись 4270 вакансий от 477 работодателей. Сегодня имеется 1006 вакансий от 192 работодателей.
Наибольшее количество вакансий имеется от организаций здравоохранения и социальных услуг (каждая пятая); наименьшее – в сфере, связанной с культурой, спортом, организацией досуга и развлечений (3 ед.).
Наблюдается увеличение с начала года среднего размера заработной платы по многим отраслям. Наиболее высокая средняя заработная плата заявлена работодателями в предприятиях профессиональной, научной и технической деятельности (42789 руб.), наиболее низкая – в организациях, деятельность которых связана с образованием (13635 руб.).
(На начало года - наиболее высокая средняя заработная плата заявлена работодателями в производстве и распределении электроэнергии, газа и воды (36702 руб.), наиболее низкая – в образовании (13929 руб.).
Предложение рабочей силы возросло на 11% по сравнению с 10-тью месяцами 2016 года. За содействием в поиске подходящей работы в этом году обратились 2693 чел. или на 261 чел. больше по сравнению с прошлым годом (2432 чел.). Статус безработного получили 470 человек или каждый четвертый из числа зарегистрированных незанятых граждан.
На учёте в качестве ищущих работу сегодня состоят 429 человек, из них имеют статус безработного 192 чел. (в прошлом году – 225 человек).
Коэффициент напряженности на рынке труда составляет 0,37 человек на вакансию или на каждого зарегистрированного приходится около трех вакансий (на начало года – 0,56 человек на вакансию или на каждого зарегистрированного приходилось около двух вакансий).
По поступившим в ЦЗН от работодателей сведениям под угрозой высвобождения находятся 305 работников в 20 организациях. Более трети из них пенсионеры, следовательно, всплеска уровня безработицы не будет).
По данным работодателей в течение этого года были высвобождены 481 работник, на учет в ЦЗН встали 240 человек.
В режиме неполного рабочего времени находятся 716 чел. в 2-х организациях на период от трех до шести месяцев.
С начала декабря текущего года возможно введение режима неполного рабочего времени для 831 работника на 4 предприятиях города.
С начала текущего года центром занятости населения города были трудоустроены 1702 чел., что на 124 чел. больше, чем за аналогичный период прошлого года (1578 чел), в том числе 293 безработных, направлены на профессиональное обучение 41 безработный, что позволило сдержать рост уровня безработицы на 0,57% ЭАН.
Таким образом, по имеющейся в ЦЗН информации ситуация на рынке труда останется достаточно стабильной и управляемой. Социальные выплаты (пособие по безработице, стипендия обучающимся) выплачиваются своевременно и в полном объеме.
ГКУ «ЦЗН города Обнинск»
Рейтинг новости: 50
